Hjørring Kommune søger en frisk og udadvendt pædagogmedhjælper til udskolingen, der har lyst til at gøre en forskel for de ældste elever. Stillingen, der søges besat pr. 1. december eller snarest muligt, indebærer et samarbejde med det øvrige personale på Hjørring Sydøstskole for at styrke elevernes sociale og personlige udvikling.
Arbejdsopgaver: Den nye pædagogmedhjælper skal varetage timer i ”Boost”, som er et tilbud til elever fra 5.-7. årgang, der har svært ved at være i den almindelige klasse. Derudover vil der være timer i almenklasserne, hvor man skal fungere som støtte i de enkelte undervisningsfag.
Kandidatprofil: Hjørring Kommune søger en meget udadvendt person, som besidder gode relationelle kompetencer. Kandidaten skal være i stand til at justere sig efter elevernes behov. Det er en fordel at have en praktisk tilgang til undervisningen. Endvidere er det ønskeligt, at kandidaten er interesseret i idræt og villig til at sætte bevægelse på skemaet.
Hjørring Sydøstskole består af Muldbjerg- og Bagterp undervisningssted med i alt cirka 1300 elever og cirka 150 medarbejdere fordelt på de to undervisningssteder.
Stillingen tilbyder pædagogmedhjælperen:
- Fix- og flextid i forberedelsen, som giver frihed og fleksibilitet i hverdagen.
- En arbejdsplads, hvor kolleger er interesserede i hinanden.
- Mulighed for personlig og faglig udvikling.
- Kolleger, der vægter social kapital højt.
- Fysiske rammer, der kan udfordre den pædagogiske praksis.
Den rette pædagogmedhjælper brænder for at gøre en forskel for eleverne: Som pædagogmedhjælper på Hjørring Sydøstskole forventes man at have et positivt og anerkendende børnesyn. Desuden skal vedkommende:
- Have lyst til at indgå i et udviklende teamsamarbejde.
- Være tydelig og struktureret.
Om ansættelsesvilkår: Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst. Forud for en eventuel ansættelse i stillingen vil der blive indhentet en børneattest.
For yderligere spørgsmål vedrørende stillingen er man velkommen til at kontakte skoleleder Birgit Amtoft på telefon 4122 3913.
Røgfri arbejdstid: Hjørring Kommune har røgfri arbejdstid, hvilket betyder, at medarbejdere ikke må ryge i arbejdstiden – hverken inde eller ude.
Ansøgning: Ansøgning, CV og relevante bilag skal sendes online via Hjørring Kommunes rekrutteringssystem. Ansøgere vil blive guidet gennem processen.
Hjørring Kommune ser frem til at modtage ansøgninger fra interesserede kandidater.
