Regionshospital Nordjylland, Hjørring søger bioanalytikere til en fuldtidsstilling (37 timer/uge). Hvis en kandidat har en anden sundhedsfaglig uddannelse og den rette indstilling, er afdelingen også klar på at oplære til udvalgte opgaver.
Vil du være med til at hjælpe patienter godt på vej med høj faglighed og det nyeste automatiserede udstyr?
På Klinisk Biokemisk Afsnit i Hjørring er 45 kolleger klar til at byde en ny kollega velkommen i teamet. Afdelingen producerer hver dag fagligt skarpe analysesvar, så patienterne kan komme videre i deres behandling. Det er vigtigt for afdelingen at bidrage til de gode patientforløb.
Sådan bliver hverdagen på afdelingen
Medarbejderen møder mange indlagte og ambulante patienter, hvor der skal tages blodprøver og EKG. Derfor er det vigtigt, at vedkommende har lyst til og sans for patientkontakt. Dette betyder også, at der opbygges et stort netværk på alle de kliniske afsnit, der besøges.
Kandidaten skal analysere blod-, urin- og fæcesprøver på afdelingens automatiserede analyseudstyr. Afdelingen har Atellica-udstyr, der analyserer en stor del af de biokemiske og immunkemiske analyser. Til hæmatologiske prøver anvender afdelingen Sysmex XR, og til koagulation bruges CS5100.
Udover de mere gængse analyser tilbyder afdelingen også specialanalyser. Afdelingen besidder blandt andet stor viden og ekspertise inden for medikament- og misbrugsanalyser, som udføres for andre hospitaler både inden for og uden for regionen.
Regionshospital Nordjylland, Hjørring udfører også allergianalyser på Phadia ImmunoCAP-udstyr for Regionshospital Nordjylland og for de praktiserende læger i hele Region Nordjylland. Omkring halvdelen af afdelingens produktion består af blodprøver fra de praktiserende læger.
Alle 45 kolleger indgår i vagtordningen. Afdelingen har en 3-skifte vagtplan med dag-, aften- og nattevagter. Omkring 15 kolleger står for blodbanksfunktionen og udfører blodtype, BAC-test og Rotem samt udleverer forskellige blodprodukter.
Som vagtbærende bioanalytiker bliver man oplært i enten kemi- og immunkemianalyser eller koagulations- og hæmatologianalyser. Hvilken af de to aftales, når kandidaten starter hos Regionshospital Nordjylland, Hjørring.
Om kandidaten
Afdelingen har hele hospitalet som sin arbejdsplads, og der er mange forskellige opgaver samt til tider temmelig travlt. Derfor skal kandidaten trives i en travl og omskiftelig hverdag.
Kandidaten ser patienterne som omdrejningspunktet og gør sig derfor altid umage for, at patienterne får en positiv oplevelse og oplever et effektivt patientforløb.
Regionshospital Nordjylland, Hjørring søger kolleger, som er ansvars- og kvalitetsbevidste, som har et højt fagligt engagement, og som trives med de mange forskellige opgaver, der løses på Klinisk Biokemisk Afsnit.
Regionshospital Nordjylland, Hjørring forventer naturligvis – som alle arbejdspladser – at kandidaten er en positiv og hjælpsom kollega, der bidrager til et godt arbejdsmiljø. Virksomheden er nemlig selv meget glade for arbejdsmiljøet og værner om det.
Hvad Regionshospital Nordjylland, Hjørring kan tilbyde
Kandidaten får et selvstændigt og udfordrende arbejde i en afdeling med høj aktivitet. Afdelingen sørger naturligvis for, at kandidaten er grundigt oplært, og at vedkommende føler sig sikker i sine arbejdsopgaver.
I det hele taget prioriterer afdelingen uddannelse højt, både for den nyansatte og for de studerende, der er i afdelingen.
Afdelingen er kendt for at have højt til loftet, og at kollegerne tager sig af hinanden. Dette betyder blandt andet, at der er kort afstand mellem ledelse og medarbejdere, og afdelingen synes, det er spændende at afprøve nye ideer fra medarbejderne.
Det betyder også, at afdelingen gør sig umage, når arbejds- og ferieplaner udarbejdes, så det passer bedst muligt til den enkeltes familie/fritid.
Om Klinisk Biokemisk Afsnit
Klinisk Biokemisk Afsnit er akkrediteret efter ISO 15189 DANAK. Afdelingen har specialiseret sig i allergi-, misbrugs- og medikamentanalyse og besidder regionsfunktionen inden for colorectalcancer screening. Årligt afgiver afdelingen omkring 7 millioner analysesvar. Ydelserne udføres for hospitalets kliniske afsnit og områdets praktiserende læger.
Praktisk information
Stillingerne er ledige til besættelse pr. 1. januar 2026 eller efter aftale.
Ansøgningsfrist er den 15. november 2026. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 47 eller 48 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomsten for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem DBIO og Danske Regioner.
Ved ansættelse vil der blive indhentet børneattest og referencer i henhold til Region Nordjyllands ansættelsespolitik. Der indhentes reference fra sidste ansættelsesforhold på alle nyansatte. Interesserede bedes derfor i ansøgningen oplyse, hvem der må kontaktes.
Kontakt: Ledende overbioanalytiker Helle Hyldgaard Schmidt, tlf. 21124846.
